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Analista de Desenvolvimento de Software II - Full Stack

Descrição da vaga

GER7🧡


Somos uma empresa especializada no desenvolvimento de soluções para redes de captura de transações em terminais POS. Nossos fundadores e principais líderes são profissionais com ampla experiência e reconhecimento no mercado de meios de pagamento no Brasil.


Possuímos uma cultura organizacional muito forte e bem definida e que é baseada em princípios e valores que estão verdadeiramente presentes em nosso dia-a-dia


Consideramos as pessoas a base de tudo que fazemos, portanto o trabalho em equipe e o bom ambiente de trabalho são condições imprescindíveis e das quais não abrimos mão.


Buscamos construir relações de longo prazo em tudo que fazemos, portanto a ética e o compromisso são pilares fundamentais que norteiam todas as nossas relações e negócios.


A busca pela excelência técnica é um dos nossos principais objetivos, pois desta forma, entregamos soluções que geram maior valor e competitividade aos negócios dos nossos clientes.


Responsabilidades e atribuições

🎯Como será o seu dia a dia

  • Desenvolver e manter sistemas de processamento de transações eletrônicas utilizando arquitetura de microserviços.
  •  Implementar serviços e APIs REST para comunicação eficiente e de baixa latência.
  • Evoluir e manter sistemas legados e trabalhar na migração apra novas tecnologias
  •  Projetar, construir e gerenciar containers usando Docker e Kubernetes.
  •  Utilizar serviços AWS (como ECS, EKS, Lambda, S3, RDS, etc.) para implementar, escalar e monitorar aplicações.
  •  Trabalhar em estreita colaboração com equipes comerciais e de operações para garantir que as soluções atendam aos requisitos de negócio e de desempenho.
  •  Participar de revisões de código, garantindo a qualidade e a aderência às melhores práticas de desenvolvimento.
  •  Monitorar e solucionar problemas em sistemas de produção, garantindo alta disponibilidade e desempenho.
  •  Manter-se atualizado com as novas tecnologias e práticas recomendadas do setor para melhorar continuamente a arquitetura e os processos de desenvolvimento.

Requisitos e qualificações

🔎 O que você precisa ter:

  • Formação superior completa em: Engenharias (elétrica/eletrônica, computação, software), Sistemas de Informação, Ciências da Computação, ADS ou áreas correlatas.
  • Experiência sólida como desenvolvedor(a) full stack.
  • Domínio avançado de linguagens de programação front-end, como JavaScript, HTML, CSS, bem como frameworks modernos, como Angular.
  • Experiência comprovada no desenvolvimento e manutenção de aplicativos web back-end, utilizando a linguagem C#.
  • Profundo conhecimento de bancos de dados relacionais (como MySQL e SQL Server) e não relacionais (como MongoDB) e habilidades em projetar e otimizar esquemas de banco de dados complexos.
  • Experiência em liderar projetos de desenvolvimento e orientar membros juniores da equipe.
  • Experiência com práticas DevOps, como integração contínua, entrega contínua, automação de implantação e gerenciamento de infraestrutura em nuvem.
  • Conhecimento avançado em arquitetura de software, padrões de design e melhores práticas de desenvolvimento.
  • Excelentes habilidades de resolução de problemas e depuração, com capacidade de encontrar soluções criativas para desafios técnicos complexos.

🌟 Será um diferencial se você tiver:

  • Conhecimento em desenvolvimento com IA

Informações adicionais

😍 Nossos Benefícios

🚀 Oportunidade de trabalhar em uma empresa em constante expansão

🎉 Ações em datas comemorativas

💻 Posição hibrida sendo 2x no presencial

🍽️ Vale-refeição

🛒 Vale-alimentação

💙 Seguro de vida

🚌 Vale Transporte ou estacionamento

🐾 Convênio PET

🩺 Assistência médica

🧸 Auxilio creche

🍼 Kit Maternidade

🦷 Assistência odontológica

💊 Convênio farmácia

💰 Participação nos Lucros e Resultados

🎓 Parcerias com faculdade e escola de idiomas

🛋️ Espaço de descompressão

🤸 Ginástica Laboral

🧠 PDE&I - Programa de Desenvolvimento Educacional e Idiomas

👕 Dress code flexível

🏋️ Programa TotalPass


A Ger7 não discrimina por motivos de raça, religião, cor, sexo, idade, deficiência não incapacitante para a função, nacionalidade, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, ou por nenhum outro motivo proibido pela legislação local. Essa oportunidade é extensiva a todas as pessoas com deficiência. Solicitamos que seja descrito no currículo o tipo de deficiência, bem como se requer algum recurso especial para desenvolver seu trabalho.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista com RH
  3. Etapa 3: Teste de Conhecimento Técnico
  4. Etapa 4: Entrevista com gestor
  5. Etapa 5: Contratação

Quem Somos

Somos uma empresa especializada no desenvolvimento de soluções para redes de captura de transações em terminais POS. Nossos fundadores e principais líderes são profissionais com ampla experiência e reconhecimento no mercado de meios de pagamento no Brasil.


Possuímos uma cultura organizacional muito forte e bem definida e que é baseada em princípios e valores que estão verdadeiramente presentes em nosso dia-a-dia


Consideramos as pessoas a base de tudo que fazemos, portanto o trabalho em equipe e o bom ambiente de trabalho são condições imprescindíveis e das quais não abrimos mão.


Buscamos construir relações de longo prazo em tudo que fazemos, portanto a ética e o compromisso são pilares fundamentais que norteiam todas as nossas relações e negócios.


A busca pela excelência técnica é um dos nossos principais objetivos, pois desta forma, entregamos soluções que geram maior valor e competitividade aos negócios dos nossos clientes.